卡塔尔成为最吸引科研人员的国家之一

在几十年前，卡塔尔的科研能力还非常不足，但自从1995年的政变和2003年的新宪政改革后，事情有了改变。在2008年发布的“卡塔尔2030国家愿景”(QatarNationalVision2030)中，政府开始重视教育和研究，希望能构建强大的人力资本，成为波斯湾地区第一个将知识经济纳入国家愿景的国家。

根据爱思唯尔的文章，卡塔尔有越来越多的科研人员移入(18%)，大于移出人员(7%)，科研人员净移入是11%，这表示卡塔尔成为科研人员做研究的首选之地。卡塔尔吸引科研人员的地方在哪里？

卡塔尔是全球最富有的国家之一，其国内生产总值(GrossDomesticProduct,GDP)即使是在全球经济衰退时期仍屹立不摇。卡塔尔目前将石油和天然气产业的收入的2.8%投入研究支持，换算下来大约是每年1亿美元的投资。这个投资旨在加速能为国家、地区和世界带来益处的研究，进而树立自身在国际科研领域的地位。

国家愿景中说道将投资基础设施和设备，卡塔尔基金会(QatarFoundation)已将康奈尔(Cornell)、卡内基梅隆(CarnegieMellon)、乔治城(Georgetown)等全球顶尖的国际大学带入国家设立分校，政府也积极从基层开始构建研究版图，支持新成立的科研单位发展组织基础设施，创造有利于做研究的支持环境。

现今要取得科研基金越来越困难，连美国英国这些传统科研领先国家也不例外，但在卡塔尔要取得基金相对来说容易许多。QatarNationalResearchFund(QNRF)从2006年创立开始，在六年间已资助700个以上科研项目，费用高达6亿美元。QNRF旗下NationalPrioritiesResearchProgram项目提供1-3年期的研究项目每年最高35万美元的基金支持。

NationalPrioritiesResearchProgram鼓励科研国际合作，提供平均85万美元的奖金，其中有35%的金额会花在国外，而剩下的金额在国内合作单位。该项目鼓励科研人员通过公私合作关系进行卡塔尔国内外的合作，这个合作模式已成功建立国内的研究文化，吸引全球的科研人才。

卡塔尔是全球人均国民收入(percapitaincome)最高的国家，也是中东地区生活水平第二高的国家。学术人员的工资堪比西方国家，更让人心动的地方是收入不用纳税。教授除了有住宿和交通补助外，还能根据基本工资分配补助津贴。国家的带薪休假政策也非常大方。

卡塔尔有83%的人口来自外派人士，他们大部分都是高知识份子，因此有了大都会文化和包容度高的国际环境，外国人在此生活不会觉得危险。还有，卡塔尔位居中心，到欧洲、亚洲、非洲都很方便，是前往世界各地最完美的位置。这也是吸引科研人员搬到卡塔尔的原因。

有了政府的大规模投资，多哈成为全球快速成长的城市之一，其人口由受过高等教育的高科技人士所组成，正快速成为知识城市。QatarFoundation发起的EducationCity就在多哈郊外，有从学校等级到研究等级的教育设备，还有各国际学校的分校，就像科研分享论坛一般，帮助高校发展与产业和科研单位间的合作。能够在这样的环境中做研究想必也是科研人员所追求的。

虽说前景看好，但卡塔尔的知识经济的发展和维持高度依赖移民。充足的资金虽然是一个强大的优势，但还是要看能多有效地运用这些资源，不管是财务还是智慧财产。卡塔尔政府是否能好好留着这些全球人才，带领国家进入真正的知识经济时代，让我们拭目以待。

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