对于很多没怎么了解移民的朋友来说，不少人会认为，移民可能只要付出相关费用，再加上必要的几个申请流程就可以成功。
实际上，这样的想法是远远低估了“移民”这件事情的复杂性和流程的周期性，更不了解很多工作需要准备的提前量，以及很多因素之间的关联度。
首先问自己，以下几点考虑好了吗？
移民国家和项目的选择
首先要考虑，去哪些国家？同时要考虑，哪些移民项目适合自己的情况？这两个因素是密不可分的。
其实并没有那么多移民国家和移民项目可以任你选择。也就代表这不是全世界你想去哪就能去哪的。
比如为了某个国家的教育，以及全家在国外居住享受当地公民的同等待遇。还有一个最重要的就是海外资产配置问题。
费用准备
常见的移民类型有投资移民、亲属移民、商业移民（创业移民）和技术移民（包括雇主担保）。这里面，几乎都需要费用投入。
总的来说，各位朋友务必要了解，不是“有钱”就等于“符合资金要求”。
申请人条件的准备
某些移民项目，特别是商业移民、雇主担保、杰出人才之类，对投资人的个人背景和条件等等有较高的要求。
小孩适合移民时间
到海外读书，就是目前越来越受重视的教育规划。现在越来越多的家长将子女的留学连同移民一起做规划。
除了以上几个因素，但其实更重要的，是决定家庭生活质量的规划。
今天向大家分享一位已经移民的朋友，对于移民规划的看法，内容非常实用。
移民如何做好规划？
简单来说，可以分为三个方面：子女教育规划、个人事业规划、以及家庭财务规划。
刚开始登陆异国他乡，可能前几个月会为买房买车考驾照以及生活上的一些琐事给忙得焦头烂额，这些当然无可避免，但最重要的，还是三个方面的规划。
因为这三个规划决定了家庭未来的生活质量。
如果有了明确的规划以及方向，其他操作性的事务其实都不难解决，而且不会浪费过多时间，金钱和精力去试错。
子女教育规划
很多家长都说，我移民就是为了孩子。
对于这个回答，我建议家庭一定要仔细思考：移民不仅仅是为了孩子，而是为了整个家庭。
你可能无法想象，其实跟随家长来到异国他乡的孩子们，面临的挑战比大人只多不少。
如果家长天天把“为了孩子才移民”挂在嘴边，对孩子的压力可想而知。
华人孩子作为少数族裔，本来在北美就面临不少挑战，再被家长加上额外的压力，成了家长的精神寄托，有时真的很可怜。
（这种案例太多太常见，这里没法展开，只能提示家长重视）
注重孩子的身心健康和亲子关系，是子女教育的规划前提条件。
二者有冲突的前提下，孩子的健康和亲子关系优先级更高。规划可以改，和孩子的关系出了问题，改起来就困难得多了。
#子女教育规划到底包含什么？
01问题
孩子的学校选择：
私校/公校？如何选择学区？学校有哪些优势？
孩子的学业和就业规划：
将来在美国、中国还是加拿大上大学和工作？
孩子的课外活动规划：
上哪些兴趣班，体育/音乐/艺术等活动的比重？
孩子将来会成为一个什么样的人？
性格、特点、爱好、价值观、文化底蕴、身份认同……这些看起来好像不可控因素很多，其实家庭教育会很大程度上潜移默化的决定了孩子的未来。
这就特别需要父母言传身教，以及掌握正确的方式方法。
02建议
亲子关系是基石：
尤其对于亲子基础不好的家庭（国内工作忙，孩子主要由老人和保姆陪伴），来了以后要耐心对待孩子的适应期，不要急于求成；
充分了解信息：
学区、学校、不要只看排名，适合自己孩子和家庭的才是最好的；
掌握北美教育的理念：
比如孩子的成绩单构成（不是只有分数）、课外活动的重要性（体育！体育！体育！）、孩子行为礼貌（当个熊孩子的后果很严重），发现问题及时调整。
个人事业规划
加拿大是孩子的天堂，但对追求事业有成、远大志向的中年人来说，可能不太友好。
在加拿大想成就一番大事业不是没有可能，但加拿大总共就不到4000万人口，如果不靠移民，人口更少，除了多伦多几个大城市，其他城市人很少，通常几十万人口上下。
就这么多的消费者，事业能做到多大呢？
加拿大是一个很稳定的国家，市场经济已经很成熟，市场空白和暴利的机会基本上微乎其微。
如何从996奋斗者、上市融资创业CEO、世界500强高管等头衔中隐退，做个安安静静每天拔草铲雪的人，需要极大的觉悟和勇气。
加拿大累脖工初体验—快乐铲雪，快意人生（1）
比如身边的一些案例：
外资投行的中国区首代，移民后找了个朝九晚五的银行柜员工作；
俄罗斯的著名演奏家，现在给小孩子们启蒙钢琴教育；
伊朗全国有名的外科医生，现在安安静静的做个好出租司机。
说这些的目的是希望大家面对现实，根据市场环境来制定可行的事业规划。
最后要说的是，放下身段，回归初心。问问自己到底为了什么而工作？人生意义？收入稳定？融入社会？
一旦确定了方向，那么就不要太多考虑面子、地位等外部的认可，而是为了人生后半场新的历程去努力。
结果不重要，过程更精彩。
家庭财务规划
钱是服务于生活的，而生活不是为了钱
这时候，就需要有财务规划的概念：
01
生活费用要多少？
和国内不同的是，房产税、房屋汽车保险、网络手机水电费用都很高。尤其是房屋的维护，铺车道换屋顶修楼梯通下水管道，这部分成本都要计入总的生活成本里。
02
未来收入要多少？
有没有工作收入？有没有其他兼职收入？有没有投资收入？
03
投资收入如何实现？
各种银行保险产品、投资房产、商铺和生意，到底哪个划算？
养老、子女教育等未来的大额支出是否够用？
税收怎么报、福利怎么领？咨询靠谱的专业人士，技术上不难解决。
移民相当于一个全新的开始
一路走来，发现种种改变一言难尽。也许有弯路，也许吃过亏，不过都是人生路上的一道风景，值得品味和珍惜。
愿各位移友能拥有自己的精彩人生，和幸福的家庭生活！
加拿大雇主担保移民
加拿大安逸悠闲的生活环境，一直吸引着一波又一波的人移居于此。
加拿大雇主担保移民是最受欢迎的移民项目。
1
什么是雇主担保？
加拿大雇主担保移民，是由加拿大雇主向有关部门提出申请，担保其雇员获得加拿大移民身份的一种移民方式。
2025年，加拿大雇主担保移民已经超越联邦快速通道，成为了配额最多的移民项目。
不过，加拿大每个省份的雇主担保项目都具有极大差异。
比如说不同的英语要求，申请流程和审批周期不同，还有移民难度也是不一样的，稍有不注意，就会出现差错，导致移民被拒。
但归根结底，加拿大各省的雇主担保移民有个共通点，即最突出的优势，就是申请门槛低，费用低，审批时间短。
项目难点
难点一：雇主
申请人需要先找到符合自己过去工作经验的真实工作机会，同时雇主还需要向加拿大劳工部门申请劳工批文。
职位匹配难度大，靠谱的雇主可遇不可求。
难点二：劳工部的批文（LMIA）
加拿大的雇主如果需要招聘临时外国劳工，便必须先向就业及发展部门递交LMIA的申请。
如果能够得到其签发的正面批文，则可以凭此批文协助临时外国劳工办理工作签证，令其可以来到加拿大为雇主工作。
劳工批文申请流程繁琐，对雇主资质要求严格
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